خلاقیت و کارآفرینی دو رکن اساسی برای رشد فردی، سازمانی و اقتصادی هستند. خلاقیت به تولید ایده‌های نو می‌انجامد و کارآفرینی آن‌ها را به ارزش تبدیل می‌کند. اما بحران رهبری، که ناشی از کمبود رهبران الهام‌بخش و توانمند است، مانعی جدی برای بهره‌برداری از این ظرفیت‌هاست. خانه صنعتکاران ایران با طراحی دوره‌های آموزشی، حمایت از کارآفرینان، ایجاد شبکه‌های مربی‌گری و فرهنگ‌سازی در جهت نوآوری، نقش مؤثری در حل این بحران ایفا کرده است. این اقدامات، مسیر را برای ظهور رهبران خلاق و کارآفرین هموار کرده و الگویی موفق برای توسعه سرمایه انسانی در کشور ارائه داده‌اند.
مالیات به عنوان یکی از مهم‌ترین منابع درآمدی دولت‌ها، نقش کلیدی در تأمین هزینه‌های عمومی و ارائه خدمات اجتماعی ایفا می‌کند. در ایران نیز نظام مالیاتی به عنوان یکی از ارکان اصلی اقتصاد، همواره با چالش‌ها و مسائل متعددی روبرو بوده است. از یک سو، دولت به دنبال افزایش درآمدهای مالیاتی برای کاهش وابستگی به درآمدهای نفتی است و از سوی دیگر، مودیان مالیاتی با بار سنگین مالیاتی و مشکلات اجرایی مواجه هستند. در این میان، نهادهای صنعتی و اقتصادی مانند خانه صنعتکاران ایران نقش کلیدی در تأمین هزینه‌های عمومی و ارائه خدمات اجتماعی ایفا می‌کنند. این نهاد نه تنها در ارتقای مهارت‌های صنعتی و هموار کردن مسیر پیشرفت اقتصادی مؤثر است، بلکه می‌تواند به عنوان یک بازوی توانمند در کاهش بار مالیات تحمیل شده و رفع چالش‌های مودیان مالیاتی نیز عمل کند. این مقاله به بررسی راهکارهایی برای کاهش بار مالیات تحمیل شده و رفع چالش‌های مودیان مالیاتی در ایران با تأکید بر نقش خانه صنعتکاران می‌پردازد.
